Plan Decenal de Educación en Cundinamarca
martes, 15 de enero de 2008
15/01/2008 El Periódico
Recientemente el Plan Nacional Decenal de Educación (PNDE) recogió los puntos de encuentro entre las propuestas que el gobernador de Cundinamarca tiene en materia de educación y lo que el Plan definió como prioridad para el departamento.
La premisa de equidad social es el propósito del tema educativo en el plan de gobierno de Andrés González, con lo cual se pretende garantizar el derecho a la educación a los sectores menos favorecidos.
En este sentido, el uso y apropiación de nuevas tecnologías, el aumento de los niveles de cobertura, especialmente en educación superior, son puntos de confluencia con el PNDE.
La gratuidad, otro de los temas comunes para ambos proyectos, es considerada dentro del proceso adelantado por el Ministerio de Educación Nacional, como el derecho a garantizar y promover, a través de políticas públicas, el acceso al sistema educativo público, sin olvidar la calidad, permanencia y pertinencia d elos contenidos.
Los siguientes son los aspectos en común entre lo que se va a desarrollar en materia de educación en Cundinamarca y lo que propuso el PNDE como necesidades prioritarias del departamento.
- Acceso y permanencia en la educación superior.
- Formación técnica y tecnológica, con la correspondiente innovación pedagógica que esto sugiere y la interacción necesaria de todos los actores educativos.
- Inversión en educación superior.
- Incremento d elos recursos estatales que son destinados para la educación.
- Mejora del acceso, permanencia y calidad d ela educación en todos los niveles. En este puto el gobierno departamental propone un énfasis especial en la educación en zonas rurales, donde se pretende fortalecer el ciclo de posprimaria porque en estos sectores los padres de familia piensan que tan pronto terminan el grado 5 los niños deben trabajar en las diferentes actividades del campo.
- Dotar los centros educativos de infraestructura tecnológica, informática y de conectividad.
- Dignificación del docente, lo que el PNDE cita como inversión para el talento y el bienestar con el fin de profesionalizar a los profesores y mejorar su calidad de vida, en términos salariales, laborales y de mejora de incentivos.
